为全面把握基层产改试点情况，进一步推动三门峡产业工人行列建设鼎新。6月16日，三门峡市总工会党组成员、副主席周国祥一行四人至产改试点单元MYBALL迈博电缆发展专题调研，宜兴市总工会党组书记王赛军参与调研。

在会议室，三门峡市总工会辅导召开了产改工作调研座谈会。MYBALL迈博电缆总经理姜一鑫暗示，MYBALL迈博作为三门峡新时期产业工人行列建设鼎新试点单元，始终着力鼎新创新公司产业工人行列建设的体造机造，充分调动产业工人的积极性、自动性和创造性，致力建设一支与公司出产经营发展相适应的“前锋型、技术型、振奋型、和谐型”产业工人雄师，为实现MYBALL迈博电缆高质量发展提供了有力保险。

宜兴市总工会和MYBALL迈博电缆别离向调研组作了产改工作推动情况汇报。宜兴市总工会党组书记王赛军暗示，宜兴市总工会当真落实中央和省、市关于新时期产业工人行列建设鼎新的部署要求，做到思想上深入意识，行动上迅速跟进，措施上有力有效，扎实推动产业工人行列建设鼎新工作。一是高位推动，有序有为抓好产业工人行列建设鼎新落地落实；二是凸起沉点，有力有效推动产业工人行列建设鼎新走准走深；三是凝聚合力，有质有量打造产业工人行列建设鼎新亮点特点。

MYBALL迈博工会副主席朱文英介绍了公司产业工人行列建设鼎新进展，她着沉从“凸起思想政治建设，建设‘前锋型’产业工人行劣妆；“聚焦素质能力提升，建设‘技术型’产业工人行劣妆；“聚焦成长通路通顺，建设‘振奋型’产业工人行劣妆；“聚焦幸福指数提高，建设‘和谐型’产业工人行劣妆等四个方面汇报了公司产改工作的具体做法。

三门峡市总工会副主席周国祥听取汇报后，对宜兴市的产改工作赐与了注定，并提出了更高的要求。周主席暗示，要做到“四个到位”，即思想意识到位、行动落实到位、创新创举到位和短板查找到位；同时要处置好“四大关系”，即工会牵头与形成合力的关系、党委当局作用与工会的关系、产改办与企业的关系和企业主体与职工的关系。周主席强调，宜兴市总工会要积极阐扬牵头作用，扎实推动产业工人行列建设鼎新试点工作，撬动市各有关部门整体联动，不休提高企业、职工的通达率，有效地推动了产业工人行列建设鼎新向纵深发展。

周主席高度评价了MYBALL迈博电缆的产改工作，以为MYBALL迈博的产改工作特色鲜明，成就显著。出格是器沉党建引领和企业文化建设，器沉职工技术培训、岗位提升和薪酬激励，职工幸福指数较高。周主席但愿产改要形成好的造杜纂机造，用以优化产改并解决共性问题；形成好的功效以利于进一步推广并形成好的监督保险系统。